日期：2017-11-14（原创文章,禁止转载）
设区一年来，高新区着力建设独具区域特色的高新技术产业基地，围绕“高——高科技”“新——大创新”主题，全面奏响“高”“新”曲大合唱。
“高新区绝不能单纯追求规模经济，而要依靠科技拉动，体现科技生产力，做发展方式转变的先行者”，高新区党工委书记、管委会主任许泽英如是说。
搭建科技创新平台
引领区域高端，鼓励企业与高校院所攀亲联姻，致力发展生物医药、汽车及汽车零部件、化工新材料、装备制造业、光电信息及高端服务业，以具有较强开发能力和良好发展前景的科技型项目、知名研发机构为投资主体，抢占高新技术产业发展制高点。重点培育以高新区生物技术研发中心为主的生物医药研发平台、以鑫亚为主的高端装备制造研发平台、以鲁西集团为主的化工新材料研发平台等，博奥克生物已通过市级孵化器认定，并向省级和国家级孵化器目标迈进。目前，国家级创业服务中心和企业技术中心2家，省级企业技术中心、省级工程技术研究中心、省级“一企一技术”研发中心和创新企业、省级重点实验室达18家。
打造企业创新格局
突出企业担当引进科技成果的角色，开工建设九州研发创业服务中心、鲁西质检中心、高新科技城、创新科技园、环保科技园等公共服务平台项目，引进天翔数据采集器、模拟人项目、深圳精密量仪公司工业机器人项目、上海凯维信医药中间体等高新项目,重点培植了一批具有较强核心竞争力和拥有自主知识产权的企业，属于高新技术范畴的项目占所有工业项目的比重达70%。
其中，天翔数据采集研发及模拟人项目生产的模拟人针对亚洲人的特征自发研制，具有国际水平;日发纺织机械有限公司的喷水织机具有节能环保、自动化程度高、高速高效等特点，达到国际先进水平;鑫亚公司的DK-32电控柴油机，具有单缸柴油机功率最大、油耗最低、重量最小、排放最好的特点，是国内首款独立自主设计，具有完全自主知识产权的民族品牌。
营造人才引擎效应
不折不扣落实各级人才引进政策，研究出台并健全完善推进招才引智工作、人才运行机制等体系架构。同时，强化考核导向作用，将人才工作纳入到成员单位年度考核。
目前高新区引进国家“千人计划”专家、海外高层人才、院士专家16人，其他各类高层成年人癫痫病如何治疗次人才200余人，先后获得市级及市级以上重大科技项目支持27项，申请专利授权59件，拥有专利数量达到348项。其中，山东省抗体制药协同创新中心依托大学、上海新生源医药集团有限公司等机构自主培育建设形成了完整的抗体药物研发和生产技术创新体系，拥有一批国家杰出青年基金获得者、“千人计划”、“泰山学者”等高层次人才，围绕抗体制药共性和关键技术组建了四个抗体制药研究平台和十一个创怎么治疗癫痫病新团队，形成了一支结构合理、多学科融合、年富力强的科研队癫痫病医院哪家好伍。
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